¿Están financieramente preparados los Baby Boomers para su jubilación?

Publicado por: ADP LATAM on 11 Octubre 2019 in Non classé

La generación de baby boomers, que corresponde a las personas nacidas entre 1945 y 1960, está retirándose del mercado de trabajo – con cientos de miles de jubilados cada año. Pero, ¿estarán preparados ellos para su jubilación? Según una encuesta de la consultoría PricewaterhouseCoopers (PwC), de mayo de 2018, casi la mitad de todos los...

Alentando a las mujeres para el liderazgo

Publicado por: ADP LATAM on 30 Septiembre 2019 in Non classé

Cada vez más vemos a mujeres actuando en posiciones de liderazgo, en los más diversos segmentos del mercado. Ellas destacan como líderes, rompiendo barreras y paradigmas. Reunimos algunos consejos para alentar a las mujeres a alzar vuelos más altos.   Para un buen desempeño como líder, es esencial mantener los objetivos claros, para la entrega...

Los líderes y profesionales de RR.HH. no necesitan sentir miedo de establecer o modernizar sus estrategias de RR.HH. y de retención de talentos

Publicado por: ADP LATAM on 16 Septiembre 2019 in Non classé

Como forma de prepararse para el futuro, las empresas están modernizando la gestión de talentos y la fuerza de trabajo en ritmo acelerado. Son muchos los desafíos que se imponen a los líderes, pero las preocupaciones no pueden ser un estorbo a la hora de entender dónde se ubican y diseñar adónde quieren llegar.  ...

Estudio de ADP revela la tasa de rotación en equipos con o sin promoción de empleados.

Publicado por: ADP LATAM on 9 Septiembre 2019 in Non classé

Uno de los mayores desafíos de las empresas hoy es retener los talentos y disminuir la rotación. El Informe Estado de la Fuerza de Trabajo 2019, elaborado por ADP, muestra que promociones dentro del equipo están asociadas a una mayor rotación de otros miembros del equipo   De acuerdo con el estudio, equipos que tuvieron...

5 consejos para estimular la productividad de los colaboradores

Publicado por: ADP LATAM on 6 Septiembre 2019 in Non classé

A fin de distinguirse frente a los competidores, las empresas pueden invertir en tecnología, adquisiciones o nuevos productos, pero nada tendrá tanto impacto como la inversión en las personas que trabajan para la marca.   Según encuesta de Social Market Foundation y la Universidad de Warwick, colaboradores contentos son cerca de 12% más productivos, pudiendo...